問題 No.2485
企業の健全かつ効率的な事業運営を目的として、経営者以外の組織構成員を含む全従業員が日々の業務において遵守し実践すべき統制の枠組みであり、その構成要素としてリスクの評価やコントロール活動、情報と伝達などが含まれる仕組みはどれか。
【正解の解説】
内部統制
学校の部活動に例えると、キャプテンの指示だけでなく、部員全員が守るべき「練習のルールや安全確認の手順」のようなものです。経営者だけでなく全従業員が一体となって不正を防ぎ、会社を健全に動かすための自動ブレーキシステムとして機能します。
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【その他の選択肢の解説】
コーポレートガバナンス
試験で非常に混同しやすいポイントですが、内部統制が「会社全体のルールや日々の業務の仕組み」であるのに対し、コーポレートガバナンスは「経営陣が暴走しないように外から見張る仕組み」であり、対象の範囲とレイヤーが異なります。
コンプライアンス
内部統制を構成する重要要素の一つではありますが、コンプライアンスは「法律やルールを守る」という目的や概念そのものを指します。問題文にあるような「リスク評価や情報伝達を含む統制の枠組み全体」を指す言葉ではありません。
リスクマネジメント
リスクマネジメントも内部統制の構成要素の一つですが、こちらは「リスクへの対処」に特化しています。問題文にある「業務の有効性や財務報告の信頼性などを含む全般的な統制の枠組み」全体を指す場合は内部統制が正解となります。